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陆羽看着路知遥准备的充足资料和案例说明，慢慢被路知遥说服。

很快，在陆羽的支持下，路知遥将方案落地，并说服甲方，实践效果也出奇的好。

收获了客户的肯定后，路知遥开心的和陆羽击掌。

路知遥知道，自己这下，能够在公司立足了，至少不用随时担心被辞退了。

也终于不再是由朋友推荐来的待考核状态了。

路知遥为公司注入的新鲜活力，为陆羽带来了灵感。

公司的客户种类也得以增加，不拘泥于从前传统品牌企业，越来越多科技、互联网等类型公司也成为了公司的客户。

陆羽对路知遥也变得慢慢依赖起来。

路知遥从前在a市老东家工作的几年，缺乏挑战性的枯燥工作，让路知遥不断探索于如何提升工作效率、提高作业美观度。

路知遥这些自己摸索出的工作方式，自成一派，但极为实用，很容易将工作按逻辑梳理好，从而提升效率。

这让理工男出身、又有点强迫症的陆羽大为赞赏。

最重要的是，熬过最初两人相处中不同理念的造成磨合和碰撞，俩人似乎发现，对方是同频的人。

路知遥对陆羽也有了新的认识：陆羽这个人，有一种棱劲儿，看似有文化人的风骨气度，但衣装之下，霸气蕴藏。

看起来似乎和所有人都有一种距离感，不生疏也不亲近，众人对他似乎都只剩下敬畏。

但和他接触多了，却觉得陆羽这个人清澈纯粹，低调谦逊。

只要你真的能t到他所说所思，就会发现，他并不是不好靠近的冷脸子。

路知遥很钦佩陆羽，无论是工作上还是为人处事上，都从陆羽身上学到很多。

路知遥很快成为陆羽的“翻译机”

。

陆羽交待工作从来都是干脆利落，简明的讲一遍，不多做解释。

很多时候，下面的员工揣测不了其中深意，又忌惮于陆羽的严格，不敢多问，常常会错了意。

路知遥常常能快速准确的t到陆羽的意思，经常陆羽在自己的办公室内严厉的喊个谁或者说个事，大家都顿时安静，犹如等待审判降临。

只有路知遥可以快速的“翻译”

起来。

同事们对路知遥精准的领悟力，笑称为“一稿过”

。

每当陆羽对不满意的工作成果严厉批评后，公司就变得低气压起来，这时候，只有路知遥敢出入陆羽左右。